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茨城県の常勤医師求人の検索結果

公開数 767 件 | 1~30件を表示 非公開求人を含めて探す

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    茨城県神栖市  / JR鹿島線潮来駅送迎バス (20分程)
  • 給与
    年収 1,500~2,200 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務相談可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2~3コマ/週

    ・対応数:20~30名/コマ

    ・体制:2~3診体制

    【病棟管理】

    ・担当数:10~15名程

    ・体制:主治医制

    ・内容:術後管理

    【手術】

    ・件数:約250件/年

     ⇒そのうち、腹腔鏡を用いた手術は約150件と伺っております。

    ・手術室:2室もっと見る

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(求人コード:106960-00007)

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  • 常勤
  • 医療法人直志会 袋田病院

  • 所在地
    茨城県久慈郡大子町  / JR水郡線(水戸-安積永盛)袋田駅徒歩15分
  • 給与
    年収 1,450~2,000 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週4日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:応相談

    ・患者数:20名前後/コマ

    ・主な疾患:うつ・神経疾患が6割程度、統合失調症

    【病棟管理】

    ・担当数:40名前後

    ・主な疾患:統合失調症7割程度

    ※内科対応:多少あり

    【在宅医療】

    ・老健施設利用者の診察、往診もっと見る

関連求人:

(求人コード:103137-00005)

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    茨城県水戸市  / JR常磐線水戸駅バス20分
  • 給与
    年収 1,200~2,000 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:3~4コマ/週 ※応相談

    ・対応数:20名程度/コマ

    ・内容:一般内科外来+専門外来

    【病棟管理】

    ・担当数:20名程度

    ・内容:一般病床、療養病床 ※割合は応相談

    ・体制:主治医制もっと見る

関連求人:

(求人コード:106754-00007)

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    茨城県水戸市  / JR常磐線水戸駅バス20分
  • 給与
    年収 1,200~2,000 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    【病棟管理】

    もっと見る

関連求人:

(求人コード:106754-00009)

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    茨城県水戸市  / JR常磐線水戸駅バス20分
  • 給与
    年収 1,200~2,000 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:3コマ前後

    ・患者数:30~40名程度/日

     午前9:00~12:00 午後14:00~17:00

    【病棟管理】

    ・受け持ち患者数:15名

    ・担当:一般+療養

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関連求人:

(求人コード:106754-00010)

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  • 匿名病院

  • 所在地
    茨城県小美玉市  / JR常磐線石岡駅より、関東鉄道バス「茨城空港行き」で「小美玉市医療センター」下車。およそ30分。 またはタクシーでおよそ20分です。
  • 給与
    年収 1,200 万円~ もっと見る
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2~3コマ/週 ※コマ数応相談

    ・患者数:20~40名/コマ 

    ・内容:一般内科 ※専門外来相談可

    【病棟管理】

    ・担当数:10~15床

    【透析管理】

    ・透析ベッド数:約20床

    ・クール数:1クール

    ・祝日勤務:有もっと見る

関連求人:

(求人コード:123049-00018)

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  • 匿名病院

  • 所在地
    茨城県ひたちなか市  / JR常磐線勝田駅タクシーで約10分
  • 給与
    年収 1,200~2,100 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・外来担当数:2~3コマ程/週

    ・外来受診者数:15~20名程/コマ

    ・診療体制:内科1~4診制

    【病棟管理】

    ・病棟管理数:10~15床程(主治医制)

     ※月7~8名の術後患者の管理

     ※外科入院患者のコンサルテーション有り

    【救急】

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関連求人:

(求人コード:106776-00026)

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    茨城県小美玉市  / JR常磐線石岡駅より、関東鉄道バス「茨城空港行き」で「小美玉市医療センター」下車。およそ30分。 またはタクシーでおよそ20分です。
  • 給与
    年収 1,400~2,100 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:3~4コマ/週 ※応相談

    ・患者数:20~30名/コマ 

    ・内容:一般内科+専門外来

    【病棟管理】

    ・担当数:10~15床程度

    ・体制:主治医制

    ・緊急搬送先:土浦協同病院、県立中央病院など

    【検査】

    専門に応じ、各種検査相談可

    例)内視鏡検査、心エコー等もっと見る

関連求人:

(求人コード:123049-00001)

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    茨城県小美玉市  / JR常磐線石岡駅より、関東鉄道バス「茨城空港行き」で「小美玉市医療センター」下車。およそ30分。 またはタクシーでおよそ20分です。
  • 給与
    年収 1,400~2,100 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:3~4コマ/週 ※応相談

    ・患者数:20~30名/コマ 

    ・内容:一般内科+専門外来

    【病棟管理】

    ・担当数:10~15床程度

    ・体制:主治医制

    ・緊急搬送先:土浦協同病院、県立中央病院など

    【内視鏡】

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関連求人:

(求人コード:123049-00013)

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  • 匿名病院

  • 所在地
    茨城県ひたちなか市  / JR常磐線勝田駅タクシーで約10分
  • 給与
    年収 1,800~2,000 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務相談可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:週3~4コマ

    ・患者数:1コマ20~25名

    ・カルテ:紙(電子:2025年夏に導入予定)

    【病棟管理】

    ・10床程度

    ※老健施設からの搬送も含む

    ・主治医制

    【救急】

    ・当番制

    ※外来枠などが入っていない医師で対応

    ・救急車台数:1日当たり2件程度もっと見る

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(求人コード:106776-00012)

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    茨城県小美玉市  / JR常磐線石岡駅より、関東鉄道バス「茨城空港行き」で「小美玉市医療センター」下車。およそ30分。 またはタクシーでおよそ20分です。
  • 給与
    年収 1,200~2,000 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2~3コマ/週

    ・対応数:10~30名/コマ

    ・内容:皮膚科外来

    【病棟管理】

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(求人コード:123049-00006)

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    茨城県水戸市  / JR常磐線水戸駅バス20分
  • 給与
    年収 1,200~2,000 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:週3~5コマ程度 ※専門外来も相談可能

    ・患者数:30~40名程度/日

    【病棟管理】

    15名 一般+療養 消化器内科+一般内科

    【救急】

    基本非常勤医師にお願いしておりますが、不在となる昼の12:00~14:00頃は常勤医師が当番制にて対応となります。もっと見る

関連求人:

(求人コード:106754-00012)

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    茨城県ひたちなか市  / JR常磐線勝田駅タクシーで約10分
  • 給与
    年収 1,600~1,800 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:3~4コマ/週

    ・患者数:10名程度/コマ

    ・カルテ:紙

    【病棟管理】

    ・受け持ち患者数:10名程度 ※先生により異なる

    ・体制:主治医制

    【手術】

    ・手術件数:月10件ほど

    ※院長がメインで対応、他の医師は助手等の対応が多い。

    ・手術日:火・水もっと見る

関連求人:

(求人コード:106776-00006)

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    茨城県ひたちなか市  / JR常磐線勝田駅タクシーで約10分
  • 給与
    年収 1,600~1,800 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:3~4コマ/週

    ・患者数:10名程度/コマ

    ・カルテ:紙

    【病棟管理】

    ・受け持ち患者数:10名程度 ※先生により異なる

    ・体制:主治医制

    【内視鏡】

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(求人コード:106776-00036)

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  • 常勤
  • 匿名老健

  • 所在地
    茨城県日立市  / JR常磐線小木津駅徒歩15分
  • 給与
    年収 1,200~1,500 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【老健管理業務】

    ・入所定員:100名

    ・稼働率 :92.2%

    ・タイプ :在宅強化型

    【その他】

    ・業務内容:訪問リハの処方箋作成(新規受け入れ時)

    ・訪問先:個人宅

    ・訪問件数:0~3件程度/月 ※週に数件を目指しております。もっと見る

関連求人:

(求人コード:186127-00001)

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    茨城県高萩市  / JR常磐線高萩駅車にて10分
  • 給与
    年収 1,500 万円~ もっと見る
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・外来数:約50名/日

    【病棟管理】

    ・病棟管理:30名

    ・主な疾患:認知症もっと見る

関連求人:

(求人コード:001338-00013)

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    茨城県高萩市  / JR常磐線高萩駅車にて10分
  • 給与
    年収 1,500~2,400 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・2~3コマ/週

    ・20~30名/コマ

    ・認知症が主な患者層となりますが統合失調症や鬱の患者様もいらしゃいます。

    【病棟管理】

    ・50名程(医師1名当たり)もっと見る

関連求人:

(求人コード:01338-00001)

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 週3~4勤務可
  • 土日休み
  • 当直なし
  • 時短勤務可
  • 1800万円以上
  • 駅チカ・通勤便利
  • 所在地
    茨城県水戸市  / JR常磐線水戸駅バス20分
  • 給与
    年収 1,200~2,000 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週4.5日
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:一般内科と糖尿病内科の割合は応相談

    ⇒糖尿病内科外来メイン相談は可能です。

    ・患者数:20~30名程度/1コマ

    【病棟管理】

    ・受け持ち患者数:応相談

    ・担当:療養病床

    ・教育入院:有もっと見る

関連求人:

(求人コード:106754-00011)

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 週3~4勤務可
  • 土日休み
  • 当直なし
  • 時短勤務可
  • 1800万円以上
  • 駅チカ・通勤便利
  • 所在地
    茨城県水戸市  / JR常磐線水戸駅バス20分
  • 給与
    年収 1,200~2,000 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週4.5日
  • 職務内容
    【外来】

    【病棟管理】

    【透析管理】

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関連求人:

(求人コード:106754-00013)

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  • 常勤
  • 匿名クリニック

  • 所在地
    茨城県筑西市  / JR水戸線玉戸駅徒歩3分
  • 給与
    年収 996~1,830 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週4日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:週3コマ程度

    ・患者数:17名程度

    【在宅医療】

    ・担当数:週5コマ程度

    ・訪問先患者数:3~4名/コマ

    →居宅92~93%、施設7~8%もっと見る

関連求人:

(求人コード:258321-00001)

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  • 匿名病院

  • 所在地
    茨城県結城市  / JR東北新幹線小山駅よりタクシー15分
  • 給与
    年収 1,700 万円~ もっと見る
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:3~4コマ/週

    ・対応数:30~50名/コマ

    ・内容:内科外来

    【病棟管理】

    ・担当数:10~20名

    ・体制:主治医制

    ・主な疾患:肺炎、心不全、尿路感染症など

    【救急】

    外来を行っていない時間帯でご協力いただきたい意向です。

    年間:1500台受け入れ(内科系・外科系含む)

    そのうち、夜間は800件程度。もっと見る

関連求人:

(求人コード:106926-00002)

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 週3~4勤務可
  • 土日休み
  • 当直なし
  • 時短勤務可
  • 1800万円以上
  • 駅チカ・通勤便利
  • 所在地
    茨城県水戸市  / JR常磐線水戸駅バス20分
  • 給与
    年収 1,500 万円~ もっと見る
  • 勤務日数
    週4日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・患者数:40名ほど/日

    【病棟管理】

    ・対応患者数:20名弱

    【手術】

    ・150例程度/年

    ・骨折がほとんどもっと見る

関連求人:

(求人コード:106754-00001)

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 週3~4勤務可
  • 土日休み
  • 当直なし
  • 時短勤務可
  • 1800万円以上
  • 駅チカ・通勤便利
  • 所在地
    茨城県神栖市  / JR鹿島線潮来駅送迎バス (20分程)
  • 給与
    年収 1,500 万円~ もっと見る
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務相談可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:応相談

    ・患者数:1コマ20~30名

    【病棟管理】

    ・担当数:20~40名(慢性期患者だと多め)

    ・体制:主治医制

    【救急】

    ・救急車の台数:年間総数1600件程度もっと見る

関連求人:

(求人コード:106960-00004)

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 週3~4勤務可
  • 土日休み
  • 当直なし
  • 時短勤務可
  • 1800万円以上
  • 駅チカ・通勤便利
  • 所在地
    茨城県神栖市  / JR鹿島線潮来駅送迎バス (20分程)
  • 給与
    年収 1,500 万円~ もっと見る
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:1コマ/週

    ・患者数:20~30名/コマ

    【病棟管理】

    応相談

    【救急】

    ・救急車の台数:3~4台程度/日

    ・日勤帯の救急対応(ファーストタッチ)がメインもっと見る

関連求人:

(求人コード:106960-00019)

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 週3~4勤務可
  • 土日休み
  • 当直なし
  • 時短勤務可
  • 1800万円以上
  • 駅チカ・通勤便利
  • 所在地
    茨城県小美玉市  / JR常磐線石岡駅より、関東鉄道バス「茨城空港行き」で「小美玉市医療センター」下車。およそ30分。 またはタクシーでおよそ20分です。
  • 給与
    年収 1,200 万円~ もっと見る
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    5~6コマ/週

    【病棟管理】

    担当数:10名程度もっと見る

関連求人:

(求人コード:123049-00010)

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  • 匿名病院

  • 週3~4勤務可
  • 土日休み
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  • 時短勤務可
  • 1800万円以上
  • 駅チカ・通勤便利
  • 所在地
    茨城県結城市  / JR東北新幹線小山駅よりタクシー15分
  • 給与
    年収 1,700 万円~ もっと見る
  • 勤務日数
    週4.5日
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:3コマ/週

    ・対応数:20~30名/コマ

    ・内容:整形外科外来

    【病棟管理】

    ・担当数:10名

    ・体制:主治医制

    ・主な疾患:整形外科全般

    【手術】

    ・件数:15~25件/月

    ・内訳:人工骨頭置換術 5~10件/月、観血的整復固定術10~20件/月、その他

    ・手術室:2室もっと見る

関連求人:

(求人コード:106926-00003)

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  • 匿名病院

  • 所在地
    茨城県鹿嶋市  / JR鹿島線鹿島神宮駅徒歩10分
  • 給与
    年収 1,500~2,500 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:3コマ程/週(一般内科・消化器内科)

    ・患者数:30~40名/コマ

    【病棟管理】

    ・受持ち数:15~20名程

    ・体制:主治医制

    【救急】

    ・救急当番:1~2コマ程/週もっと見る

関連求人:

(求人コード:001372-00018)

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    茨城県牛久市  / JR常磐線牛久駅東口より送迎バス有り(車で10分程度)
  • 給与
    年収 1,600~2,200 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2コマ以上/週

    ・対応数:10~20名/コマ

    ・体制:2診体制

    【病棟管理】

    ・担当数:10名前後

    ・内容:一般、地域包括、など

    ・体制:主治医制orチームもっと見る

関連求人:

(求人コード:102072-00006)

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    茨城県筑西市  / JR水戸線新治駅徒歩25分(タクシー5分)
  • 給与
    年収 1,178~2,150 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2~3コマ/週

    ・対応数:20名/コマ

    ・内容:一般内科外来+専門外来 ※一般内科がメイン

    【病棟管理】

    ・担当数:10名程度

    ・内容:一般病棟

    ・主な疾患:誤嚥性肺炎、感染症

    【救急】

    ・週2~3コマもっと見る

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(求人コード:101217-00016)

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  • 常勤
  • 匿名病院

  • 所在地
    茨城県筑西市  / JR水戸線新治駅徒歩25分(タクシー5分)
  • 給与
    年収 1,178~2,150 万円 もっと見る
  • 勤務日数
    週4.5日(週4勤務可)
  • 職務内容
    【外来】

    ・担当数:2~3コマ/週

    ・患者数:約20名/コマ

    ・内容:専門外来

    【病棟管理】

    ・担当数:10名程度

    【手術】

    ・手術件数:30件程度/月

    ・症例数:約300件/年

    ・症例:ヘルニアが多い。もっと見る

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(求人コード:101217-00020)

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東北大震災の影響を受けた茨城県では、現在も医師不足が続いています。以前から医師確保に向けた動きはありましたが現在は、産科・小児科医の確保が急務となっています。特に、小児科医は全国平均を大きく下回り医師数は全国ワーストで最も少なくなっています。首都圏からの交通アクセスは整っており、通勤圏内であることから他県在住であっても転職する場所としては申し分ありません。非常勤医としてよりも、常勤で働ける医師の方が強く求められている傾向がありますが、首都圏と交通アクセスがいいということで転職市場は活性化しており、常に医師不足にある状況です。必要求人医師数の倍率は全国平均の1.14とほぼ横ばいの1.15ですが、求人で必要とされている医師数は444人と高く転職環境は整っています。特に、常勤医として働ける小児科医や産科・婦人科、外科などの専門領域の医師が求められています。

茨城県の医療現場

茨城県は「水戸」を含めた9つの2次医療圏で構成されており、医師や医療資源の偏在が少ないという点では優れています。災害以降は、医療資源の充実をはかり、救急医療の体勢整備などを進め、県内だけに限らず周囲の県と広域ネットワークをつくるなど、安心して医療が提供できる環境づくりに県全体で取り組んでいる姿勢が見られます。全国的に高齢化がますます進む中で、茨城県は医療施設や診療所の不足も課題となっており、今後は全国平均を上回って要介護の高齢者が増える見込みです。そのため、在宅医療などにも力を入れています。医師不足と医療施設の不足が深刻化しているため、医学生への奨学金支援や開業したい医師には貸付制度を始めるなど、転職したのちに、開業を考えている医師にとっては魅力的な制度のある県と言えるでしょう。

茨城県の地域医療環境

医師の過密労働を防ぐため、住民が健康でいるために、地域住民に対して「予防医学」が推進されています。病院と地域の連携をはかり、住民自身が健康づくりや早期発見などの重要さを理解してもらえるような取組が行われています。災害以降は、施設の耐震化や備蓄を充実させるなど、災害に強い医療体勢つくりにも積極的です。

研修医教育「救急ライセンス研修」で地域救急医の育成に熱心

他県に先駆け、茨城県では研修医教育の際に「救急ライセンス研修」を取り入れています。ドクターヘリの所有はしていませんが、ヘリポート基地は1つあり、研修の段階で救急医療を学べる場を設けることで、救急医療をスムーズに提供できる医師の育成に熱心です。将来、救急医療の現場で働きたいと考えている医師にとっては、とてもいい環境と言えるでしょう。